Yargıtay: Peşin ödenmeyen izin ücreti haklı fesih nedeni

Haberin özü

4 maddenin tamamı kaynağa bağlı

• Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, yıllık izin ücretinin peşin veya avans olarak ödenmemesini işçi açısından haklı fesih nedeni kabul etti.

  kaynağın metninde gör →

• İşveren, işçinin talebi olmasa da yıllık izin dönemine ilişkin ücreti izne başlamadan önce peşin ya da avans olarak ödemek zorunda.

• İşçiye hak kazandığı süreden fazla izin kullandırılması, izin ücretinin önceden ödenmesi yükümlülüğünü ortadan kaldırmıyor.

• Karar, Bölge Adliye Mahkemesi 9 ve 15. Hukuk Dairelerinin farklı yöndeki kararları üzerine uyuşmazlığın giderilmesi amacıyla verildi.

Özet kademesindesin — metnin tamamı için “Tam”a dön. Kaynak kutuları kapalı başlar; tek tek açabilir ya da “Derin”e geçip hepsini birden açabilirsin.